⚡ Besoldungsrunde 2026: Alle 16 Bundesländer im Vergleich zum TV-L (Stand: Mai 2026)
Die Tarifeinigung für den TV-L vom Februar 2026 ist der Taktgeber für die Beamtenbesoldung in fast allen Bundesländern. Doch die Übertragung auf die Beamtenschaft fällt höchst unterschiedlich aus – von vorziehten Erhöhungen bis zu deutlichen Verzögerungen. Wir liefern dir den aktuellen Überblick für alle 16 Bundesländer, inklusive Gesetzentwürfe und Zusagen.
📊 Die Besoldungsrunden 2026-2028 im Ländervergleich
Stand: 1. Mai 2026. Grün = Besser/gleich wie TV-L, Orange = Schlechter/Abweichend.
| Bundesland | ab | 2026 | 2027 | 2028 | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Baden-Württemberg | 01.04.2026 | +2,8%1 | +2,0% | +1,0% | Zusage (Apr. 26) |
| Bayern | 01.10.2026 | +2,82% | +2,0% | +1,0% | 6 Monate verzögert |
| Berlin | 01.04.2026 | +3,8% | +2,0% | – | Gesetzentwurf (Apr. 26) |
| Hessen | 01.07.2026 | +3,0%2 | +2,8% | – | TV-H Einigung (Mrz. 26) |
| Niedersachsen | 01.04.2026 | +2,8%3 | offen | offen | Gesetzentwurf (Apr. 26) |
| Nordrhein-Westfalen | 01.04.2026 | +3,36%4 | +2,0% | +1,0% | Gewerkschaftsmeldung |
| Rheinland-Pfalz | 01.04.2026 | +2,8%1 | +2,0% | +1,0% | Koalitionsvertrag (Mai 26) |
| Sachsen | 01.04.2026 | +2,82% | +2,0% | +1,0% | Gesetzentwurf (Apr. 26) |
| Sachsen-Anhalt | 01.04.2026 | +2,8% | +2,0% | +1,0% | Gesetzentwurf (Mrz. 26) |
| Schleswig-Holstein | 01.01.2026 | +4,0% | +3,8% | – | Gesetzentwurf (Apr. 26) |
| Thüringen | 01.04.2026 | +2,8%1 | +2,0% | +1,0% | Zusage (Feb. 26) |
| 1 dynamisierte Zulagen: +2,82% · 2 Mindestbetrag: 110 € · 3 Mindestbetrag: 100 € · 4 Nur Grundgehalt, Zulagen +2,8% | |||||
🗓️ Die aktuelle Chronologie der Besoldungsrunde
Die wichtigsten Ereignisse der letzten Wochen im Überblick:
- 01. Mai 2026 – Rheinland-Pfalz: Koalitionsvertrag bestätigt die zeitgleiche und systemgerechte Übertragung des TV-L.
- 29. April 2026 – Berlin: Gesetzentwurf für +3,8% ab 01.04.2026 vorgelegt.
- 24. April 2026 – Mecklenburg-Vorpommern: Referentenentwurf für 2,8%/2,0%/1,0% vorgelegt.
- 21. April 2026 – Schleswig-Holstein: Gesetzentwurf mit überproportionalen Erhöhungen (2025: +3,2%, 2026: +4,0%, 2027: +3,8%).
- 17. April 2026 – Baden-Württemberg: Übertragung wird mit dem Juligehalt ausgezahlt.
- 01. April 2026 – Sachsen: Gesetzentwurf für +2,82% (linear, ohne Sockel) liegt vor.
🔍 Was bedeuten die Abweichungen für dich?
- Verbesserungen (grün): Berlin (3,8%), NRW (3,36% laut GdP), Hessen (3,0% im TV-H) und Schleswig-Holstein (4,0%) bieten dir deutlich mehr als den TV-L. Hier lohnt sich ein genauer Blick auf die Besoldungstabellen.
- Abweichungen (orange/gelb): Bayern verschiebt die Erhöhung um sechs Monate. Sachsen verzichtet auf den Sockelbetrag (100 €) und erhöht linear um 2,82% – das kann für niedrige Besoldungsgruppen nachteilig sein.
- Sonderfall Niedersachsen: Der Gesetzentwurf enthält keine Erhöhungen für 2027/2028 – hier ist eine zweite Gesetzesnovelle geplant.
📌 Unser Tipp: Nutze die Tabellen und Rechner auf besoldungsrechner.com, um deine individuelle Besoldung für dein Bundesland und deine Besoldungsgruppe präzise zu berechnen.